为什么有些企业招聘时只看学历
- 培训职业
- 2025-05-05 07:26:13
现在有不少企业在进行员工招聘的时候，都会对学历进行一些限制，例如有的企业要求员工必须具有本科以上的文凭，然而还有不少企业对学历的要求更高，必须是从985211毕业，如果学历没有达到要求，连投简历的机会都没有，而这些企业一般是一些大型的企业，包括腾讯，阿里巴巴华为，因为他们企业效益非常不错，所以招聘员工的要求较高。
企业之所以看学历就是为了设置一些门槛，毕竟现在的大学生数量非常的庞大，如果每个人都可以投递简历，那么企业光看简历都看不完，为了能挑选更好的人才，毕竟学历越高那么成为人才的概率将会越大，企业看学历也能方便寻找更多的人才，而不是盲目的从所有人员里面寻找公司所需要的员工，这样非常浪费人事招聘的时间。
学历越高的人往往会更加优秀，例如一些学生从清华北大毕业，那就证明这些学生实力是非常强的，所以企业也喜欢要这种学历的人才，毕竟现在很多毕业生从大学毕业没有太多的能力，所以学历就成为了很多企业挑选人才的一个评价标准，如果你的学历较低或者根本就没有读个大学，那么肯定不会得到企业面试官的青睐，在面试的第1轮就会被刷出去。
有不少企业里面全是一些高学历人才，所以学历较低根本就进不去。不得不承认，现在不少企业存在着一些学历歧视，随着国内毕业生的人数不断增加，现在不少企业要求研究生以上的文凭，如果学校一般甚至连投简历的机会都没有，现在的学历在不断的贬值，所以用人单位挑选的空间很大，自然而然对学历的要求就会更高。
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