全年应该上班多少天
- 培训职业
- 2025-05-05 04:43:53
根据中国劳动法及国家劳动和社会保障部的相关规定，职工全年的工作时间应如下计算：
1. 法定休息日为104天/年，法定节假日为11天。以此计算，一年的制度工作日为：
- 年工作日：365天 - 104天（休息日）- 11天（法定节假日）= 250天
- 季工作日：250天 ÷ 4季 = 62.5天/季
- 月工作日：250天 ÷ 12月 = 20.83天/月
2. 日工资和小时工资的折算方法如下：
- 工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。
- 散勤工资：月工资收入 ÷ 月计薪天数
- 小时工资：月工资收入 ÷（月计薪天数×8小时）
- 月计薪天数＝（365天-104天）÷ 12月 = 21.75天
3. 加班工资的计算标准如下：
- 每天延长工作时间的加班工资：（实际工作时间－8小时）×小时工资×150%
- 法定公休日的加班工资：日工资×200%
- 法定节假日的加班工资：日工资×300%
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