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好的公司形象对招聘的影响

职业形象在工作中处于非常重要的位置。

举个例子：在裁员如此严峻的时候，贵公司正好有一个岗位需要招聘，你是面试官。来应聘的两个人里面一个穿着正式，面带笑容；另一个穿着随意，没什么精神。两个人的工作经验和能力差不多，你会选择哪一个？

也许这个岗位不一定每天要求穿正装，有句话说的好：佛靠金装，人靠衣装。很多人都不知道因为着装问题错过了多少好工作。

1、良好的职业形象让客户更加放心

职业形象好说明公司在管理方面比较优秀，对于员工有较深的影响，企业文化应该是也不错的。一个公司能在企业文化和管理上下功夫，说明公司业绩稳定，有比较好的发展前景。任何客户都希望合作单位发展良好能够长期合作。

2、良好的职业形象可以拉近与他人的关系

爱美之心人皆有之，人们都是喜欢与美好的事物打交道，包括人。从事销售的第一天起，公司就要求我们会着装，这样在第一次拜访客户的时候可以留下比较好的印象，为再次拜访客户打下基础，没有人愿意跟邋遢的人打交道。

3、良好的职业形象可以增强自信

出门前对着镜子微笑，告诉自己可以做的更好。当别人夸赞你的时候，你会非常高兴。当自己着装得体大方的时候，腰杆也会不自觉的挺直，整个人充满自信和阳光。

总的来说良好的职业形象对于个人和公司都非常重要，这种影响是无法用数字来衡量，属于隐性但效果非常大的影响。

职业形象对业务的影响确实非常大。

很简单，我们身边就有很多这样的例子，你去菜市场买菜，你会买那些看起来穿着整整齐齐、细皮嫩肉的摊主的菜，相信大多数人都会选择买那些农民装扮的摊主的菜吧，无它，前者的形象与种菜农民的形象不符。

记得看过这样一案例，一蜂农生产的蜂蜜无人问津，后来一位设计大师为其设计了蜂农形象的标志，同时在摊位售卖时同样穿着蜂农采蜜时的标志性服饰，结果蜂蜜热。无它，消费者从摊主的形象中看出了其蜂蜜的正宗、靠谱。

中国有句古话：干一行吆喝一行，干一行就要像一行。而良好的职业形象，本身就是一种无声的吆喝，举手投足间透出是否专业、靠谱、正宗等职业背后的产品及服务信息，消费者籍此作出是否购买的决定。

为什么要说“第一印象”这个理念呢？

因为，我们真正接触客户的时间，其实很短，可能还不到30分钟。

如果你穿的是休闲装，客户就不知道你是什么身份，你还得花时间解释一番你是干嘛的。而这个时候，客户多多少少会对你产生抵触情绪，你还得想办法化解这个抵触情绪。

但你如果穿的是职业装，戴工牌，见到客户就自我介绍，客户很快就会接受你这个人设。

想想看，如果一个客户见到你，连跟你谈话的欲望都没有，你认为你能成交这个客户吗？

而且，如果整个公司的员工都能统一着装，也会让客户觉得这个企业很专业。