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职业资格证准入类与水平评价类区别

依据2016年《国家职业资格目录清单》,人力资源和社会保障部明确将注册安全工程师列为准入类考试。许多人好奇,准入类证书和水平评价类证书有何不同?

答:准入类证书意味着持证上岗,没有证书,就无法进入特定行业或从事特定工作。没有证书,再有能力也无法从事相关工作。准入类考试提升了证书的含金量,获取证书等于获得了一份稳定的工作保障。随着我国法律、法规的逐步完善,国家安全生产监督管理总局实施了安全工程师注册制度。这一制度有两大优势:一是确保了安全生产的责任落实到企业主体上,二是有利于国家对安全生产的监督管理,让政府回归监督岗位,而安全生产则由企业承担主体责任。根据《安全生产法》第二十四条,生产经营单位应当配置注册安全工程师从事安全生产管理工作。随着各地《安全生产管理条例》细则的出台,对从事安全生产管理的人员提出了更为具体的要求。各企业都有安全生产管理岗位,对于持有注册安全工程师证的人员需求日益增加,特别是在政府事业单位,对临聘技术岗位的人员有明确的录用要求,持证上岗,并对该岗位的薪资给出明确等级。而一般生产经营单位为了争夺持证人才,对他们的工资待遇自然会有所提高。此外,准入类证书的拥有者具有一定的公信力,有了证书才能注册执业,对于拿到证书的人在收入上也享有较大的优势。

水平类证书则代表持证者的技能水平和业务能力。换句话说,即使没有证书,只要客户认可,具备相应技能和业务能力的人也能够从事工作。水平类证书不强调持证上岗。

学习永无止境,艺多不压身,功到自然成。无论选择准入类还是水平评价类证书,提升自己的技能和能力总是有益无害的。关键在于如何在众多证书中选择适合自己的,以满足个人职业发展的需求。

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