心理测验的编制步骤如下:
1. 确定测验目的,包括测量对象、测量目标及测验用途的确定。
2. 拟定编制计划,指出测验的内容结构和项目形式等,以及对每一个内容、目标的相对重视程度,可制作双向细目表。
3. 设计测试项目,包括搜集丰富和具有普遍性的相关资料、选择项目形式、编写和修订项目等。
4. 项目的试测和分析。
5. 合成测验,包括项目的选择、项目的编排和编造复本。
6. 测验使用的标准化,包括测验内容、施测过程、评分和分数解释的标准化。
7. 搜集信度、效度资料。
8. 编写测验手册。
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