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肥东一女子上班一个月竟要倒贴600余元,这背后到底有何隐情

这背后的隐情就是因为这名女子没有完成公司的业绩,所以她的工资就被扣掉了。虽然很多人在找工作的时候,都会美其名曰是到公司里学习的,钱多少无所谓,但其实大家心里都明白,谁上班不是为了挣钱呢?如果一份工作让自己一分钱都没有赚到,反而倒贴的话,就算是能够学习到更多的东西,相信大家也不会坚持多久。安徽省肥东县有一名女子在上班的时候不仅没有收到工资,反而被扣了600块钱,这样大家都非常的迷惑。

这名女子在当地的一家生活馆上班,她的月工资是2200元的底薪,加上业绩提成500元,然后再扣除相应的保险,所以他每个月工资最低的额度应该是在2400元左右,但是因为当月的业绩并没有达标,所以被公司罚款了3000块钱。最终不仅没有拿到工资,反而需要倒贴给公司600块钱。这让很多人都非常疑惑,明明有底薪,为什么还要倒贴给公司钱呢?

而且业绩的提成是500块钱,就算是没有完成业绩,那也是应该只扣除业绩提成,不应该连底薪都一起扣除了。而且公司这样扣员工的工资也是不合法的,因为公司如果要扣工资的话,是需要走公司的规章制度的,不是在微信群里随便一说要扣除多少钱的工资就给扣了。如果公司的规章制度本身就是不合理的话,那么员工也是可以拒绝公司扣工资的行为的。

而且既然说了这名女子是有2200元的底薪的,那么就算是业绩不达标,也应该保留留2200元的底薪。马上就要过年了,大家都是想拿着年前的最后一笔工资回家好好的过一个新年的。如果辛苦工作一个月,连底薪都没有拿到,反而还要倒贴给公司钱的话,那这也太让人糟心了。

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