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特岗教师的出路和前途

特岗教师在完成三年的服务期后，有多种选择以确保自己的职业发展。首先，选择继续留在本地任教的特岗教师，可以在服务期满后申请办理入编手续。这意味着三年的服务期结束后，他们将正式获得编制。

对于那些不打算继续在当地任教的特岗教师，一些地区在教师招聘时会提供加分政策，特别是在应聘其他学校时，这一优势尤为明显。这为他们提供了更多的就业机会。

另外，对于那些希望继续在当地担任教师，但不愿意留在乡镇的特岗教师，可以申请异地留转。一些地区在城镇学校的招聘中，优先考虑具有三年教学经验的特岗教师，这样他们可以有机会转到城镇的学校。

在升学方面，“特岗计划”与“农村学校教育硕士师资培养计划”相结合，为特岗教师提供了进一步深造的机会。符合相应条件的特设岗位教师，可以免试攻读教育硕士，这为他们提供了职业发展的新途径。

此外，特岗教师在参加公务员和事业编考试时，也会享受到一定的加分政策。例如，2019年哈尔滨呼兰教师招聘公告中就明确规定，对参加特岗计划服务期满且考核合格的高校毕业生，笔试成绩将额外加10分。这一政策不仅为他们提供了加分优势，还在公务员招考中优先录取，考研加分等。

尽管各地的具体政策有所不同，但特岗教师在考公考编方面通常会获得一定的优势。这些政策为他们提供了多种职业发展的可能性，确保他们的未来更加光明。