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我老婆在大岭山宏达电脑培训学校学习,学东西有点慢,问的多了,老师特别不耐烦,老是用语言挖苦我老婆

我也是一个培训老师,对于你老婆碰到的这种情况,还真是闻所未闻,见所未见,简直令人匪夷所思。这样的老师根本就不配称之为老师,且不说为人师表,单就挖苦学生这一条就该被踢出教育行业。


古今中外,好问的学生都应受到鼓励,都应受到老师的尊重和重视,如果学生不懂的地方都不问,或者不懂装懂,那还会有进步吗?这样的学生多一点,老师的教学效果不是更好吗?


作为培训机构,学生交了钱,老师就该传道授业解惑,交学费的时候难道规定学生不能问得太多?如果真是这样,这个培训机构怕是早就该倒闭了。面临激烈的市场竞争,这种放羊式的粗放教学管理方法迟早会被市场淘汰。培训学员毕竟不同于学校的学生。作为一个成年人,学习能力肯定比不上在校学生。成年人不懂就问,务实求真不是很正常吗?


在一定程度上,也正是您老婆这样的老实人惯出了这样的老师。面对这样的老师,学生应该有学生的态度,该提出意见的时候要提出来,该表达不满的时候要及时表达,该投诉的时候要果断投诉,正确维护一个成年人该有的权利。

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