如何建立部门与部门之间的快速响应机制
- 培训职业
- 2025-05-07 01:53:05
建立部门与部门之间的快速响应机制
由各个部门的负责人对本部门的资料进行负责，先建立一个检验的办法，来验证是否达到了快速而有效的要求，厂内建立基本的数据库。这个数据库是需要随时更新和完善的，是一个动态的存在。
要衔接断层，说起来容易，做起来很难，由谁来对断层进行衔接，评估这个过程的有效性；考核工作的有效性，这一点至关重要，不能从单一的角度去考核和评价，
应该建立一个综合的评估系统，这样就会更有针对性和客观性。
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