当前位置：首页 > 培训职业 > 正文

我是2014年2月26号进公司的，劳动合同是焊工，现在要把我调去做普工，我怎么办

岗位的变化属于变更劳动合同，这要双方达成一致。如果你不同意，估计公司会找个其他借口与你解除劳动合同。如果工资不变，建议你去做。如果工作变化工资也减了，那你就要衡量一下，不同意就要准备换工作单位了。