中级职称省里还是市里评好

在中国，中级职称的评定是由国家明确规定了的流程和机构负责的。具体而言，各个级别的职称评审工作根据政府机关的职能分工，由不同层级的人社部门负责。初级职称和中级职称的评审工作主要由市级的人社部门承担，而副高级和正高级职称的评审工作则由省级的人社部门负责。

因此，对于想要申请中级职称的人来说，必须向所在城市的相应人社局提交申请及相关材料。市级人社局在收到申请后，会根据相关评审标准和流程进行评估和审批。省级的人社部门不会直接接受中级职称的评审申请，其主要职责在于处理副高级和正高级职称的评审工作。

这个规定背后的原因在于，市级人社部门更了解本地的实际需求和人才状况，能够更准确地评估申请人的专业能力和技术水平。而省级人社部门则更注重对高级职称的审核，确保高级职称的授予能够符合国家的整体战略和发展需求。

值得注意的是，市级人社局在评审中级职称时，通常会设立相应的评审委员会，由具有丰富经验和专业知识的专家组成，确保评审工作的公正性和科学性。这些评审委员会成员通常来自本地的高校、科研机构和企事业单位，他们的专业背景和行业经验为评审工作提供了坚实的基础。

此外，市级人社局在评审过程中还会参考申请人的工作业绩、研究成果以及同行评价等多方面的信息，全面评估申请人的专业能力和技术水平。评审结果将直接影响申请人的职业发展和晋升机会，因此，申请人应当认真准备相关材料，确保评审工作的顺利进行。

总之，中级职称的评审工作是由市级人社部门负责的，省级人社部门主要负责高级职称的评审。这种分级管理机制不仅有助于提高评审工作的效率和质量，还能更好地满足不同层次的专业人才发展需求。