当前位置：首页 > 培训职业 > 正文

企业文化的建立应该由谁来建立

应当组建企业文化领导小组，由企业负责人牵头。

企业文化的建立本身是一个负杂而漫长的过程，因此需要专门几个人或兼任来负责。同时企业文化建立过程当中不免会有诸多问题与阻力，这就需要企业负责人的大力支持，因此需要由他来牵头。

在企业中，负责企业文化的部门一般是由人力资源管理部门来进行承担，但建立初期需要按上面的方法。