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应付工资计入什么会计科目

应付工资计入应付职工薪酬会计科目。

详细解释如下：

一、应付职工薪酬的定义

应付职工薪酬是企业为获得职工提供的服务而应当支付的费用。这些服务包括但不限于职工的基本工资、奖金、津贴、补贴以及与企业直接相关的其他支出。

二、会计科目的作用

在会计记账中，科目是记录交易事项的类别和项目的工具。正确使用会计科目能够清晰地反映企业的财务状况和经营成果。对于应付工资这一交易事项，应当使用“应付职工薪酬”这一科目进行记录。

三、具体记录方式

当企业计提应付工资时，会计分录通常为：借某资产类科目或成本费用类科目，贷“应付职工薪酬”。当实际支付工资时，会计分录为：借“应付职工薪酬”，贷银行存款或相关现金科目。通过这样的记录方式，可以清晰地追踪工资的支付情况，以及与企业其他费用的关联情况。

总之，应付工资在会计记账中应当计入“应付职工薪酬”这一会计科目，以准确反映企业的财务状况和人工成本支出情况。