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哪些中级职称是以考代评的

在专业技术职务任职资格的获取途径上，除了传统的评审方式外，国家还推行了一种新的机制，即以考代评。这一机制下，专业技术人员只需通过国家组织的特定科目考试，达到合格标准后，就能直接获得相应的专业技术资格，无需再经过评审程序。

具体来说，国务院职称改革小组经过审议，决定对包括经济、会计、统计、审计、国际商务、计算机软件、卫生、出版、质量技术在内的九个专业系列的中初级职务实行以考代评制度。从全国统一组织考试之日起，这些系列的专业技术资格将不再通过评审获得，而是通过考试成绩来决定。

这一改革举措旨在简化专业技术人员的资格获取流程，提高评审效率。对于那些通过评审后取得的专业技术资格，如果是在全国统一考试实施之后获得的，将被认定为无效。

值得注意的是，在上述九个系列之外，对于高级专业技术资格的获取，国家采取了另一种方式，即考评结合。这意味着，在高级职称的评定过程中，除了考试成绩外，评审专家还将根据候选人的实际工作表现和其他相关条件进行综合评价。

通过这一系列改革措施，国家旨在构建一个更加公正、透明、高效的职称评定体系，更好地服务于经济社会发展和专业技术人才的成长。