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物流销售一个月能拿多少钱

2016年7月毕业,如今在北京市工作已满三年。第一年,我的月薪为3400元,实发2500元,持续了一整年。第二年,我的工资涨到了4500元,实发大约3500元。7月新入职的员工工资为4400元,为防止倒挂,我涨了700元,工资变为了5200元。第三年,公司普遍调整,我涨了900元,工资达到6100元。4月,我被任命为业务经理,6月工资调整至7000元,实发约5800元。

福利待遇方面,春节有1000元的过节费,平时过节时会发放一些礼品,比如粽子和月饼等,还设有高温假,可以集中放年假。公司提供的宿舍条件不错,四人间,12平米,配备上下床和桌椅,大大降低了生活成本。食堂提供套餐,价格10元,但菜品质量一般,也有自助餐,但多为大锅菜。

公司的优势在于,对于希望长期工作的员工来说,是一个不错的选择,尤其适合40岁以上的员工。公司提供宿舍和食堂,解决了员工的住宿和饮食问题。但公司也存在一些劣势。首先,公司氛围像是一个大家族企业,集团领导与各厂长、分公司总监都有关联,人情关系占据主导地位。工作流程繁琐,领导签字盖章,协调困难。其次,公司的规章制度执行力不强,一些要求和管理办法往往因特殊情况而改变,领导一句话就能改变。此外,公司存在严重的官本位思想,上下级之间关系紧张,员工往往先想如何推卸责任,再想如何将自身问题客观化。公司加班频繁,工作任务繁重,很多项目都是因为领导一句话而进行,投入巨大却效果甚微。我一般的工作时间是从早上8点10分开始,晚上9点半结束,中间有休息时间。

虽然公司提供了一些福利,但我仍感到迷茫。作为销售岗位的物流工作人员,我负责市场调度、问题处理、公司项目、招标、市场仓库布局规划、管理办法制定及临时项目工作,这些工作都需要我独自完成。我反思了自己的未来,但北京的现状让我感到闭塞。大部分时间都在工作,两点一线的生活让我感觉自己像是人间蒸发。家人和朋友的评价让我更加迷茫,他们说我不常回家,感觉与在北京生活没有区别。我渴望走出这个圈子,了解外面的世界,但又不知下一步该如何行动。

我希望能够更好地生活,希望能够有所改变,希望未来能有更多的机会和挑战。

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