当前位置：首页 > 培训职业 > 正文

怎么分配业务人员的任务才能做到合理公平呢

分配任务的时候，不应该用任务量的多少来衡量是否合理公平，而是要根据每个人的能力来决定。

评定个人能力的时候，可通过敬业签这款软件，让工作流程和任务透明化，每个人完成的效率一目了然，大家心里面自然也有数，这时候在进行任务分配时就比较简单了。

上一篇
生物化学与分子生物学专业的研究生就业形势或情况如何

下一篇
湖南省内的美术学院有哪些

多重随机标签

猜你喜欢文章