2024年中国人民大学劳动人事学院硕士复试细则、分数线及历年录取情况

2024年中国人民大学劳动人事学院硕士研究生招生复试细则及分数线如下：

【分数线】

2024年劳动人事学院硕士研究生招生计划包括：劳动经济学9人、劳动关系学7人、人力资源管理14人、社会保障9人。少数民族骨干计划、退役大学生士兵专项计划、援藏计划按照学校要求单列，择优录取。

【复试内容与形式】

复试采取线下方式，内容包括专业课和综合素质考核、外语能力考核。具体如下：

专业综合课面试（满分250分）

外语面试（含口语和听力，满分100分）：听力考试和口试由精通外语的教师负责，考生抽签确定题目回答问题。教师根据表现给分。

笔试：专业综合课笔试（100分）时长2小时，外语笔试（50分）时长1小时。

【复试成绩计算】

专业综合课面试成绩需150分以上，外语面试成绩60分以上，专业综合课笔试成绩60分以上，外语笔试成绩30分以上。

复试成绩与初试成绩加权求和，初试成绩权重70%，复试成绩权重30%。

【录取原则】

复试成绩合格，按加权总成绩从高到低排序，择优录取。加权成绩相同，初试总成绩排序，如再相同按初试科目一单科成绩排序。

【专业学位：人力资源开发与管理硕士】

复试内容与形式与一般硕士相同，但同等学力及跨学科考生需加试专业课笔试。加试内容为《劳动科学综合》，含人力资源管理、劳动经济学、劳动关系学、社会保障学四个部分，考生选择两个部分作答。加试成绩不计入总成绩。

【复试名单】

各专业复试名单及成绩如下：

劳动经济学：一志愿复试11人，最高分425，最低分380。

劳动关系学：一志愿复试12人（含少干2人、士兵计划1人），最高分425，最低分386。

人力资源管理：一志愿复试18人（含援藏计划1人），最高分413，最低分385。

社会保障：一志愿复试16人（含少干1人、援藏计划4人），最高分416，最低分390。

人力资源开发与管理（专业学位）：一志愿复试22人，最高分269，最低分245。

以上信息为2024年中国人民大学劳动人事学院硕士研究生招生复试细则及录取情况。