中美职业资格证书考试办公室联合发证机构
- 培训职业
- 2025-05-05 17:06:50
在中华人民共和国,职业技能鉴定的主要权威机构是中国劳动和社会保障部职业技能鉴定中心(简称OSTA),它由政府部门授权,负责全国就业和职业培训的技术指导以及职业技能鉴定的实施。这个中心的证书在国内享有广泛认可,被国有企业、私有企业及合资企业普遍接受。
OSTA的中美职业资格证书考核体系注重实际工作表现,结合考试进行评估。考核过程以职业标准为基准,通过现场考评、书面考试和大作业形式进行。现场考评由考评员根据标准,灵活评价应试者在真实或模拟工作环境中的表现,以获取客观证明工作能力和成就的证据。
书面考试是每年全球统一进行的,提供中文和英文两种版本,考生可依据自身情况选择。考试成绩分为通过、良好和优秀三个等级。
对于企业中高层管理者,剑桥大学采用的大作业考核则要求学员根据美国项目管理协会的标准,对所管辖企业的运营进行深度分析和实施方案设计。最终,由美国项目管理协会的专业资质认证中心进行评判。这个过程不仅是技能提升,也是能力认可,作业成绩分为不及格、及格、良好和优秀。
完成现场考评并通过后,应试者可获得美国项目管理协会颁发的国际专业资质证书和国际注册证书。同时,通过规定的书面考试,成绩合格者将由劳动和社会保障部职业技能鉴定中心(OSTA)颁发相应的国家职业资格证书。
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