1. 苏州电信针对本科毕业生设有为期一年的试用期，而研究生则享有半年转正的待遇。
2. 转正后的研究生员工，每月到手薪资在九千元左右，年收入总体在九万到十二万元之间。
3. 公积金方面，研究生需缴纳的部分大约为一千余元，而公司匹配的缴纳额是员工的两倍。
4. 除了薪资，公司还会发放多种福利，例如苏州市民卡和瑞祥卡等，每年提供的福利总额在五千元到一万元，用于员工的文化娱乐和生活消费。
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