英国博士后及其如何申请
- 培训职业
- 2025-05-06 00:39:02
在英国科研领域，博士后职位主要包括research assistant、research associate、research fellow、senior research fellow以及principal research fellow等。这些职位的设定依据学位及工作经验而定。未持有博士学位的科研人员，例如硕士毕业生或博士最后一年学生，一般只能担任research assistant，但也是有固定薪资的职位。一旦获得博士学位，大多数高校至少提供research associate的职位，部分学校没有research associate一职时，会提供research fellow。刚毕业的博士生很少能获得senior research fellow的职位，因为该职位的晋升通常要求有项目管理经验。随着职位晋升，薪资也会逐步提高，部分学校为senior research fellow及以上职位提供长期合同。然而，有些高校的所有研究职位都需要依托于特定的项目，若项目终止，人员也将随之离开。通常，项目资金的一半以上用于支付员工薪资。
不同于国内，英国的博士后职位与老板的项目紧密相关，且只要双方同意，research associate/fellow可以长期任职，无时间限制。但考虑到生活成本，仅凭博士后薪资养家往往较为困难。
英国博士后的薪资水平大致为税前年薪35,000英镑至40,000英镑（伦敦地区薪资较高），月收入约2,200至2,600英镑。薪资每年略有增长，每月增加约100至200英镑。英国博士后职位与国内相比，在待遇上可能没有明显优势，但生活压力相对较小，加班较少，且有明确的工作时间规定。周末和工作日结束后，通常不会有额外工作安排，社交活动较少，仅限于圣诞节酒会。
申请英国博士后职位通常通过以下途径：熟人介绍、网站查询信息以及特定项目或计划支持的博士后职位申请。熟人介绍是常见的申请方式，通过教师、同行或期刊主编等推荐，可能在项目出现时优先考虑。网站查询信息时，可以关注高校主页上的Career和Vacancies页面，或通过Indeed、jobs等求职网站订阅职位更新。
欧盟政府、英国政府或学校层面提供的博士后职位，如玛丽居里学者计划，通常待遇较高，接近甚至超过associate professor的薪资水平，非常适合独立养家。这些职位的竞争激烈，通常在9月提交申请，次年2-3月公布结果。
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