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2024年马鞍山当涂县公开引进中小学教师29人公告

根据《事业单位人事管理条例》等相关文件,当涂县2024年公开引进29名中小学教师,公告如下:

一、引进程序与原则

公开引进工作将遵循发布公告、报名与资格审查、笔试、专业测试、体检、考察、公示与聘用等步骤。坚持公开公平、竞争择优、考试考察、分级负责的原则。

二、引进岗位与数量

当涂县2024年公开引进中小学教师岗位共29个(具体岗位见附件1),相关信息在当涂县人民政府网站统一发布。

三、引进条件

引进对象需具备本科及以上学历,相应学历学位证书,符合教师资格证书要求,并需满足基本条件(具有中华人民共和国国籍、热爱教育事业、遵纪守法、身心健康、具备相应教师资格证书),年龄在35周岁以下(1988年4月28日以后出生)。

四、报名与资格审查

报名采用现场方式,时间:5月10日至5月15日(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30),地点:当涂经贸学校电大楼2楼201教室。报名需提供报名资格审查表、相关证件原件和复印件、近期1寸照片4张。考生需满足报名条件,按要求提供相关材料。

五、笔试

笔试内容包括《教育综合知识》和《学科专业知识》两科,时间:2024年5月25日上午9:00~11:30,地点:见准考证。笔试满分为120分,设定最低分数线为60分。享受最低生活保障的考生可申请减免笔试费用。

六、专业测试

根据笔试成绩1:3比例确定参加专业测试人员名单,进行无生上课测试。设定专业测试最低分数线为60分。实际参加测试人数不足比例时,考生专业测试成绩须达到70分及以上。

七、体检与考察

体检参照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅等文件执行,考察内容包括政治思想、道德品质、工作实绩等。体检和考察不合格者,按照规定程序递补。

八、公示与聘用

根据总成绩(总成绩=笔试成绩÷1.2×40%+专业测试成绩×60%)等额确定体检考察对象。公示无异议后,签订聘用合同,纳入编制管理。试用期1年,不合格者取消聘用资格。

九、其他事宜

本次引进工作由县教育局组织,县人社局、县纪委监委全程监督。详情请查询当涂县人民政府网站。考试不指定教材、不举办培训活动。如有违规行为,将追究责任。公告由县教育局、县人社局负责解释。咨询电话:县教育局人事股0555—6748031,县人社局事管股0555—6798773,监督举报电话:县教育局监审股0555—6748028,县纪委监委派驻纪检组0555—6740077。

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