2022“消除事故隐患筑牢安全防线”主题心得体会

安全生产领域的思想作风大整顿是当前的重要任务，旨在解决形式主义和官僚主义问题，强化各级管理人员的安全责任意识。为此，公司制定了《安全管理作风督查工作实施方案》，强调监督执纪“四种形态”的运用，确保安全纪律的坚实保障。具体措施包括：

一、重视安全教育，强化“安全第一”的意识。安全教育不应只停留在文字和形式上，而应深入到实际效果中。通过安全政治学习会和班前会，实施“八步曲”和“七步曲”，确保学习的充分性和效果的规范性。督查队伍的壮大和现场全程、视频监控抽查，旨在全面检查学习准备、重点突出、参会人员受益度及包保科室参学宣讲情况。

二、建立和强化制度规矩意识。规章制度是约束安全行为的基础，车间应结合实际制定针对性的考核细则，确保职工明确职责和行为界限。督查车间制度的适用性、安全管理关口的前移和下沉，强调小题大做、小题深做，避免“因小失大”的现象。

三、强化安全管理，提升履职尽责意识。建立健全齐抓共管体系、安全生产责任制体系等，实现全员、全过程、全方位管理。重点督查干管人员的纪律作风、岗位履责情况，职能部门和车间的专业检查、安全隐患排查与治理、安全管理闭环情况，以及车间事故隐患的重复发生、隐瞒不报等问题。

四、加强技能培训，提高本质安全意识。针对培训存在的问题，应注重技能培训的针对性、深度和多样性，确保职工具备解决实际问题的能力。通过灵活多样的培训方式，激发职工的学习兴趣，提升技能素质，实现安全培训的长效性和持续性。确保安全生产的稳定性与可靠性。