当前位置:首页 > 培训职业 > 正文

基层工会的工作目标管理有哪些特点

(1)应根据组织的宗旨,任务及其实际能力、客观条件来确定组织活动的总目标;

(2)应根据组织的总目标来落实每个部门和个人承担的具体任务、责任及应达到的分目标;

(3)以组织的总目标和部门、个人的分目标作为组织中部门和个人活动的依据。组织内的一切活动都是围绕着这些目标而展开的,将履行职责与实现目标紧密地结合起来;

(4)对个人和部门的考核,以其分工承担的分目标的实现情况为依据。对组织的考核,是以组织内的个人、部门的具体目标的实现情况为基础,加以综合、汇总而形成的。

多重随机标签

猜你喜欢文章