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香港人才引进计划有哪几种类型

2023年香港人才引进政策一览!四种方式在香港落户的优势分析!香港正在通过多种途径吸引全球人才,以满足其人才需求。在2023年至2025年间,香港的目标是每年至少吸引3.5万名人才,三年累计吸引10.5万名。那么,香港目前推出了哪些人才引进政策呢?本文将为您详细介绍四种主要方式,帮助您了解各自的优势,以便选择最适合的申请路径,加快实现香港身份的目标。

1. 香港优秀人才入境计划

该计划旨在吸引高技能人才和优才来港定居,无需事先获得香港企业的聘用合同。基本申请条件包括年龄、经济能力、品格、学历等,申请人需满足这些条件并通过相应的评分系统。2023-2024年间,该计划取消了名额限制,并将首次逗留签证期限延长至三年,续签模式变为“3+3+2”。此外,计分制也进行了调整,增加了对名企工作经历的加分项。

2. 输入内地人才计划/香港专才计划

该计划针对的是具有香港所需技能和经验的内地人才,申请人需获得香港雇主的聘用合同,且职位与其学历或经验相关。雇主方面,要求公司在香港有实质运营,满足一定的员工数量和营业额等条件。最新政策将首次签证期限从两年调整为三年,并对某些符合条件的申请人放宽了限制。

3. 非本地毕业生留港就业/香港留学

该计划允许在香港修读一年全日制研究生课程的非本地毕业生,在留学期间申请学生签证并在毕业后获得2年的IANG签证。申请人需具备学士学位或相关证书,并能够承担在港生活费用。最新政策将IANG签证期限从1年延长至2年,续签模式变为“2+3+3”。

4. 香港高端人才通行证/高才通计划

高才通计划聚焦于吸引具有丰富工作经验和高学历的全球人才。根据申请人的年收入、教育背景和工作经验等因素,分为A、B、C三类申请人。A类和B类申请人可获得两年期的通行证,不设人数上限;C类申请人设有年度上限。该计划为全球百强大学的毕业生提供了更多机会。

以上是香港目前最流行的四种人才引进方式。选择合适的方案,可以帮助您在香港开启新的生活和工作篇章。此外,拥有香港身份还可以享受包括教育、医疗、经济和出行等多方面的优势。例如,香港身份的持有者可以保留内地身份和户籍,子女可享受国际化教育,并且能够在香港出生即获得永久居民身份。此外,香港身份还有助于投资大陆,享受外商投资待遇,以及获得全球165个国家和地区的免签待遇。教育和医疗资源优质,税收政策优惠,这些都是香港身份带来的好处。如果您想了解自己是否符合优才计划的评分标准,可以进行在线评分测试。

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