如果是大公司的话，比如，阿里，字节，腾讯这样的，放鸽子很有可能进入黑名单，以后在人才库里会留下爽约记录。
如果是小公司的话，只有一百来号人，应该不会有那么多条条框框，说不定你下次投递简历的时候，hr已经换人了，所以小公司没有那么多问题。
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