年级组长的职责(通用13篇）

年级组长在教育管理中的核心职责涉及多个层面，旨在确保年级内的教育、教学工作及学生的全面发展。以下为年级组长的全面职责概述：

1、确保贯彻国家教育方针和德育政策，制定年级工作计划，协助班主任制定班务计划，监督各项工作的执行，负责班主任的考核。

2、全面关注年级学生的思想品德、学习成绩和心理素质发展，通过定期召开班主任和学生干部会议，分析学生动态，实施针对性教育，及时处理突发事件。

3、组织和协调家长学校活动，与家长合作，争取社会支持，举办年级集会和有益身心健康的活动。

4、定期召开学生座谈会，了解学生意见和需求，特别关注后进生，与班主任共同转化他们。

5、发挥全局观念，确保上情下达，做好年级工作总结，带领教师完成学校任务。

6、组织教师学习教育理论，提高教学水平，制定年级计划，指导班主任工作，定期检查工作落实情况。

7、协调年级教师之间的关系，开展集体教育活动，组织年级会议和学生家长会议。

8、负责思想政治工作，研究学生奖惩，操行评定，组织各种有益身心健康的课外活动。

9、定期向学校汇报年级情况，做好年级管理和教师考核。

10、组织学生家长会，介绍学生情况，参与学生奖惩意见的提出。

11、关心教师工作和生活，协调年级工作，做好教师考核。

12、管理年级教学常规，组织年级活动，协助解决突发事件。

13、组织教师总结、交流经验，参与教师年度考核。

14、负责安排教师值日，监督安全卫生工作，维护办公室秩序。

15、管理年级教师考勤，确保各项工作任务按时完成。

16、带领年级组教师严格遵守规章制度，创建文明工作环境。

17、组织年级学生参与公益活动，强化学生社会责任感。

18、与学校各部门合作，处理年级内偶发事件和协调工作。

19、配合学校安排年级学生参观、集会等活动，促进学生全面发展。

年级组长在教育管理中的角色至关重要，其职责涉及教育、教学、学生管理、家长沟通、教师协调等多个方面，旨在促进年级内的全面、和谐发展。