怎样在员工面前树立威信

作为一个领导，需要带领自己的下属一起工作，那就必须树立自己的威信，很多领导也是后来才晋升的，所以不是很了解如何在员工面前建立威信。

最好的办法其实就是从本身做起。你是领导，你必须要做好带头作用，你可以适时的展现出自己高人一等的能力，让自己的属下心服口服，让他们深信你是有能力带领好他们的。你的能力是他们所不能够达到的。只要自己有足够强大的实力，也就没有人会有意见了。

其次，你可以平常的时候多关爱一下自己的员工。比如说有员工家里出现了什么状况，若是你能帮助的一定要竭尽全力去帮助，这就像是感恩一样，是一种牵绊的力量会加深你们的感情，就好像是患难见真情一般，会让对方更加深信你崇拜你。

平日里没有事情的时候可以买一些奶茶或是水果给你的下属们，让他们感受到在你手下是一件多么快乐的事情，食物是可以增加幸福感指数的。若是有一个待他们这么好的老板，愿意出钱给员工们发福利，谁会不喜欢呢？一点食物其实用不了多少钱，但是却可以收获人心，这若是按照长远发展来看绝对是只赚不亏的。

最后，虽然你平常生活中要亲和一些，但是在工作上要绝对的严谨，对他们要严苛，除了问题一定要妥善的解决，不然会让下属们觉得你好欺负以至于不好好工作。

也就是说要在员工面前树立威信，最好的办法就是展现自己，并且威利并施。

上一篇
如何增强文化自信