如何遵守职业纪律和岗位规范200字
- 培训职业
- 2025-05-05 09:37:22
一、建立督查监督机制
委纪律检查小组、纪检监察室应建立日常督查监督机制，加大明察暗访力度，定期对机关各科室和二级机构的行政效能、服务质量、工作纪律进行监督检查。对于违反工作纪律、造成不良影响或贻误工作的人员，应分情况采取通报批评、书面检查、会议检查、领导约谈等措施，并依据情节严重程度，追究相关责任人和所在单位负责人的责任。
二、严肃工作纪律，转变工作作风，提高服务水平
1. 严格落实值班制度。节假日或有重大活动时，值班人员必须坚守岗位，遇有重要紧急事项或重大突发事件要及时汇报。对迟报、漏报、瞒报者，将严肃追究责任。
2. 严格请销假制度。工作人员外出开会、办事需提前向上级汇报并获批准，未经许可不得私自离岗。未按规定请销假者，将被按旷工处理。
3. 严格遵守会议纪律。会议期间，参会人员应保持手机关闭或调至振动状态，不得随意离场或做与会议无关的事情。
4. 严格规范办公秩序。工作人员应按时上下班，不得在工作时间从事与工作无关的活动，如炒股、上网聊天等。
5. 切实提高服务水平。工作人员应爱岗敬业，提高工作效率和服务质量，杜绝推诿扯皮等现象，并提供热情、周到的服务。
6. 严格规范公车管理。公车不得用于非公务活动，节假日期间公车应封存停驶。公车使用需严格按照规定，避免公车私用。
三、提高思想认识，增强执行纪律的自觉性和主动性
工作纪律是工作作风的重要体现，直接影响农委系统的形象。干部职工应深刻认识严肃工作纪律的重要性，将之作为政治任务来抓，以端正的态度、出色的能力和优良的作风履职，确保高质量完成任务，解决纪律不严、作风涣散、服务环境不优等问题。
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