职业生涯规划师主要是做什么

职业生涯规划师，也被称为中国职业规划师（CCDM），他们的职责是以个体的职业利益为核心，运用专业技能和相关资源，为客户在职业适应和职业发展方面提供专业的咨询、辅导、判断和建议。

很多人对职业规划师的工作充满好奇，认为他们主要是发放一些表格和问卷，让咨询者填写后进行分析，从而得出此人适合从事哪些职业，适合在哪些公司工作。然而，这种看法是非常片面的。职业规划师的工作重点并非仅仅局限于表格和工具，更重要的是与客户的沟通。

在与客户的沟通中，职业规划师需要了解客户的兴趣、能力和职业目标，这不仅包括面对面的交谈，还可能包括电话访谈、在线交流等。了解客户的全面信息，是为他们提供准确的职业建议的前提。

此外，职业规划师还需要根据客户的个人情况，为他们制定个性化的职业规划方案。这可能涉及职业路径规划、职业技能提升、职场适应策略等多个方面。通过这些方案，帮助客户更好地实现职业目标，提高职业满意度。

职业规划师的工作还包括提供职业发展支持和资源链接。他们可以帮助客户了解行业动态，寻找适合的职业机会，甚至提供实习和工作推荐。通过这些服务，职业规划师能够为客户的职业发展提供全方位的支持。

总之，职业规划师的工作不仅涉及职业建议和规划，更是一门关于人与人之间沟通的艺术。通过与客户的深入交流，职业规划师能够帮助他们更好地了解自己的职业需求，实现个人职业目标。