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广安市人力资源和社会保障局机构简介

广安市人力资源和社会保障局，作为市政府的重要组成部分，根据市委、市政府的改革决定（广委发〔2010〕20号）设立，原市人事局、市劳动和社会保障局及市劳务开发领导小组办公室的职责被整合，形成新的单一管理机构。

在改革中，一些行政审批事项被取消，如技工学校年度指导性招生计划的制定和对外商投资企业劳动工资政策的综合协调等。另外，关于中国公民出境就业管理政策的制定、境外就业职业介绍机构资格认定等工作，现转移至市商务局负责。

技工学校的评估工作则转交给社会中介组织，以提高专业性和公正性。该局承担起更加全面的人员管理职责，包括机关企事业单位人员的统筹管理，以及劳动收入分配制度的完善，以充分发挥人力资源的优势。

在就业和社会保障方面，广安市人力资源和社会保障局致力于城乡一体化的政策制定，构建从就业到养老的全方位服务体系。同时，促进人力资源市场的整合，以促进人才与劳动力的合理流动和有效配置。

在养老保险方面，该局加强了机关企事业单位基本养老保险的统筹，推进制度改革，提高基金的统筹层次。此外，还着重于就业促进，通过建立公共就业服务体系，保障城乡劳动者享有平等就业的机会，以实现更充分的社会就业。

同时，实施严格的劳动监察，维护劳动者权益，以及优化出国（境）培训的总量控制和结构，提升培训质量，也是其重要职能之一。