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日本就业情况怎么样

日本政府已推出“三十万留学生计划”，旨在到2020年将留学生数量从12万增加至30万，吸引了大量中国留学生赴日深造。留学生签证审查标准放宽，签证率高达92%，毕业后就职期限延长至1年，为留学生就业创造有利条件。

日本政府积极推动留学生就业，通过延长在日期限等措施，鼓励社会接纳留学生。约80%的日本大型企业愿意接纳世界各国优秀人才，10年（其中工作5年）即可获得日本永住权。

日本老龄化严重，年轻技术人才稀缺，外国工作人员派遣增加，留学生在日本的就业率因此提升。中日贸易持续增长，拥有日本留学背景的留学生在中日合资或日资企业就业相对容易，工资水平较高。日本高等教育注重文化理解与职业发展，归国留学生学历含金量高，受到国内外大型企业青睐。

日本就业市场对留学生友好，提供多种途径和条件以吸引和接纳国际人才。留学生毕业后就业机会丰富，尤其是那些在中日贸易领域拥有专业背景的毕业生。日本社会对于年轻技术人才的需求不断增长，为留学生提供了广阔的就业前景。

日本政府和企业对于国际人才的接纳和培养政策，以及日本社会对年轻技术人才的迫切需求，共同推动了留学生在日本的就业状况的改善。留学生不仅在就职机会上受益，其学历和专业背景也得到了国内和国际大型企业的广泛认可。