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职工病假出勤如何报考勤

1、我们一般是考勤表据实记录病假和出勤情况2、根据如下公式计算病假期间扣多少工资月工资-病假天数*（月工资/21.75）3、看一下工资余额，低于北京市最低工资了，按最低工资发高于北京市最低工资的，比较按发放天数计算的工资和按扣减天数计算的工资，两者取高前提是病假应有医生开具的病假条，可以后出示。