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如何加强三支队伍的建设

1. 加强基层干部队伍建设。在冬季农闲时期,对基层干部特别是关键岗位人员进行系统培训,设置合理的培训内容,分类实施行业和领域专题培训。采用外出考察、实践锻炼等方式,有效提升干部的“六种能力”,并努力营造冬季学习的良好氛围,实现冬季培训常态化。同时,激励和关心基层干部,将基层一线特别是“访惠聚”活动作为干部培养的主战场,鼓励干部在基层维稳实践中加强党性修养、磨砺品质和提升能力。

2. 强化教师队伍建设。依据“六个好”学校服务型党组织建设标准,调整学校党组织架构,建立涵盖各领域的党建网络。设立由组织、教育等部门组成的学校党建工作联席会议制度,定期分析、研判学校党建工作状况。将政治标准作为教师招聘的首要条件,杜绝政治不可靠人员加入教师队伍,并加强社会主义核心价值观教育,严格执行师德师风底线要求。在优秀青年教师、优秀学生尤其是少数民族学生中加强党员发展工作,将更多少数民族优秀人才吸纳进党内。

3. 提升宗教人士队伍建设。明确基层党组织在依法管理宗教事务中的首要责任,全面实施村(社区)党组织书记担任宗教工作领导小组组长制度,强化对宗教活动的日常管理。乡、村党组织要不断优化和完善爱国宗教人士的培养机制,密切关注表现优秀、宗教学识渊博、在信教群众中有影响力的宗教界人士,将有能力的中青年宗教代表人士充实到宗教界代表人士后备队伍中,以打造一支政治可靠、宗教造诣深、品德服众、关键时刻能发挥作用的宗教人士队伍。

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