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与村干部打交道的技巧:

要会“听”,倾听村干部的心声,村干部内心所期盼的是与乡镇干部处于一种平等的关系,而非上下级的领导关系,因此乡镇干部在与村干部沟通时,要以一种平等的态度去交流,切不可高高在上,趾高气扬,盛气凌人,如果这样,村干部就会躲着你,无法沟通,造成工作上的被动。

乡镇干部更要学会换位思考,即心理换位、身份换位、角色换位、行为换位,站在村干部的角度考虑问题,让村干部从感情上接受你、心里上相信你、行为上靠近你,愿意和你说知心话、掏心窝子的话,建立一种平等互信关系,这是工作顺利开展的前提。

要会“看”,解决村干部的难处。一个村其实就是一个小社会,工作千头万绪,村干部既要在下面抓落实,还得到上面搞协调,也未必能得到群众的认可。

此时,作为乡镇干部就要发挥自己的位置优势和综合协调功能。当发现村街工作需要上级政策支持时,做好中间沟通协调工作,减少村干部在事务上的压力。

当发现村街存在极个别不良现象时,乡镇干部还要理直气壮地为村干部撑腰,使村干部有安全感。乡镇干部还要善于深入村干部的家庭,与他们的家庭成员交朋友,教育他们对村干部多给予理解和支持,帮助村干部解决后顾之忧。

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